Lean Barcelona 2024 – 4 de julio 2024
Lean Barcelona 2024 – 4 de julio 2024
PRESENTACIÓN
A lo largo de los años, hemos conocido el relato de «Pedro y el lobo» como un símil de la confrontación entre el ludismo y la tecnología. Este cuento advierte sobre la supuesta amenaza que la tecnología representaría al reemplazar a los trabajadores con maquinaria como telares mecánicos, máquinas a vapor, ordenadores, robots e impresoras 3D. Sin embargo, la experiencia empírica desafía esta noción, ya que la tecnología a menudo ha impulsado la creación de más empleos en lugar de reemplazarlos.
Hoy en día, la incógnita reside en si la llegada de la Inteligencia Artificial (IA) y la IA generativa fomentarán un aumento en la calidad y cantidad de empleos, o si enfrentamos un riesgo latente, un «lobo insinuante», que podría conllevar a una drástica disminución en la cantidad y calidad de empleos disponibles, con la consiguiente pérdida de millones de puestos de trabajo.
En épocas de incertidumbre, emergen dos visiones antagónicas. Por un lado, algunos confían en la capacidad de adaptación humana para generar nuevos empleos valiosos, reduciendo así las horas laborales y equilibrando la oferta y la demanda laboral. Por otro lado, hay una perspectiva catastrófica que augura largas filas de trabajadores con habilidades obsoletas buscando empleo en vano.
Indudablemente, la realidad es que la IA está aquí para quedarse y perturbar el panorama laboral de manera impactante, especialmente para la «clase media laboral», que se basa en conocimientos científico-técnicos y administrativos para aportar valor.
Es posible que la «aplicación de conocimientos y técnicas» evolucione hacia trabajos más enfocados en «análisis e implementación de tareas complejas», lo que requerirá habilidades y competencias nuevas y aún por definir. No obstante, estas habilidades necesitan ser claramente delineadas por las empresas para que puedan satisfacer las expectativas del nuevo mercado.
Esto conlleva a abordar dos cuestiones interconectadas: ¿Qué necesidades deben atender las empresas para satisfacer a una sociedad cada vez más exigente y longeva? ¿Cómo se pueden armonizar estas demandas sociales con la sostenibilidad empresarial?
Afrontar estos objetivos y establecer conexiones para superar este desafío, sin sacrificar el equilibrio entre la sociedad y la empresa, es una tarea compleja que requiere la colaboración entre las empresas y las instituciones educativas. No solo es importante cumplir con las expectativas, sino también asegurarse de que la calidad del trabajo esté en sintonía con un entorno empresarial saludable. Esto implica no solo la entrega de bienes y servicios en línea con las necesidades sociales, sino también mantener condiciones laborales que satisfagan las expectativas de los nuevos profesionales, pues el balance general será esencial para generar valor en todos los niveles de la organización.
Fechas:
Certificado
Para recibir el Certificado de asistencia online CERpIE-Universitat Politècnica de Catalunya es necesario inscribirse a la jornada.
Formulario de Inscripción
Si usted pertenece a una de las empresas del Comité Empresarial, que tienen códigos de inscripción, debe realizar la inscripción a través de INSCRIPCIÓN CON CÓDIGO, donde se le solicitará el código que le habrá proporcionado su empresa.
En caso contrario, deberá realizar el proceso de inscripción estándard, tras el cual será redireccionado al proceso de pago, donde deberá abonar la tasa de inscripción.
INFORMACIÓN BÁSICA DE PROTECCIÓN DE DATOS
- RESPONSABLE: Fundación Internacional ORP - CIF: G86856341 - Dir. Postal: Jordi Girona 29-31. Edificio Nexus II, 08034 Barcelona (Barcelona)
- FINALIDAD: Gestionar su consulta/petición y dar una respuesta a la misma
- LEGITIMACIÓN: Su consentimiento
- DESTINATARIOS: Los datos no se cederán a terceros salvo en los casos en los que exista una obligación legal o comunicación necesaria para dar contestación a su consulta
- DERECHOS: Puede ejercer sus Derechos a acceder, rectificar, oponerse, limitar, portar y suprimir los datos ante el responsable del tratamiento; además de acudir a la autoridad de control competente (AEPD).
- INFORMACIÓN ADICIONAL: Puede consultar la información adicional sobre el tratamiento de sus datos personales en nuestra Política de Privacidad
PROGRAMA
09:00
Conferencia
CUANDO LO IMPORTANTE ES LO QUE NO SE VE: INTELIGENCIA DE DATOS EN SST
Dra. Asun Galera
EspañaDoctora por la Universitat Politècnica de Catalunya
Licenciada en Ciencias Biológicas por la Universidad de Barcelona
Profesora Asociada del Depatamento de Organización de Empresas de la Universitat Politècnica de Catalunya
Directora Científica de la Fundación Internacional FIORP
Directora de Investigación del Centro de Investigación para la mejora e Innovación de las Empresas (CERPIE) de la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC)
10:00
Conferencia
EL VIAJE AL FUTURO: DOMINAR EL ARTE DE LA TRANSFORMACIÓN DIGITAL
Oscar García
AlemaniaMaster en Ingeniería económica por la Universidad de Magdeburg
Ingeniería Industrial, FH Friedberg
Ingeniería Industrial, Universidad de las Américas. México
10:30
Pausa Café / Networking
11:00
Conferencia
sostenibilidad y productividad empresarial desde la perspectiva de la prevención
Paz Arias
EspañaMáster en Salud laboral y en Ingeniería y Gestión Ambiental por la UPC
Licenciada en Ciencias Químicas por la Universidad de Salamanca
CEOy Asesora de Sostenibilidad de AeQUO ESG & SUSTAINABILITY Services
Directora de Cultura de Empresa Saludable 5Z
11:30
Conferencia
DIGITALIZACIÓN DE LA SST PARA UNA EMPRESA REAL
Juan Luis Moreno
ChileMBA por London Business School
Business Administration and Economics por la Pontificia Universidad Católica de Chile
12:00
Conferencia
EL FUTURO DE LA SEGURIDAD LABORAL . EL USO DE DA LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL
Helmuth Obilcnik
AustriaLeading Innovation en Tepper School of Business de la Carnegie Mellon University
Executive leadership Forum en Tepper School of Business de la Carnegie Mellon University
Administrador de Empresas por la Universidad de Pforzheim
CEO and Owner Business Intelligence Latin Consulting
12:30
Conferencia
EXPLORANDO LOS LÍMITES DE LA DIGITALIZACIÓN EMPRESARIAL CON LA INTELIGENCIA ARTIFICIAL
Albert Puntí
EspañaDeep Learning Nanodegree Udacity
Natural Language Processing Udacity
Deep Reinforcement Learning Udacity
Data Structures & Algorithms Udacity
Bachelor Degree in Industrial Engineering, Industrial Engineering Universitat Politècnica de Catalunya
13:00
Conferencia
Índice de soluciones MSD: una herramienta de evaluación comparativa a nivel organizacional para la prevención de trastornos musculoesqueléticos (TME)
Dr. Rammohan Maikala
Estados UnidosDoctor of Philosophy at University of Alberta
Ms Industrial Engineering at West Virginia University
Subject Matter Expert-Program Technical Consultant at National Safety Council
13:30
Almuerzo
15:00
Conferencia
Bienestar en el trabajo
Dr. Rodrigo Montero
ChileDoctor en Economía por la Universidad de Chile
Magister en Economía por la Universidad de Chile
Ingeniero Comercial Mención Economía por la Universidad de Chile
Licenciatura en Ciencias de la Economía por la Universidad de Chile
15:30
Sesión
ESTRATEGIAS Y PROGRAMAS DE SALUD MENTAL Y BIENESTAR
Annick Starren
Países BajosPost doc Change management/ Integral implementation of organisational change Vrije Universiteit Amsterdam
Organisational Psychology, Business administration, Creative advertisement University of Tennessee, Knoxville
Master of Art Organisational Psychology University of Amsterdam
Project Manager of European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA)
Bonnie Yau
Hong KongMaster of Business Administration from the University of Birmingham
Business Administration from the University of Hong Kong
Executive Director of the Occupational Safety and Health Council of Hong Kong
Pernille Thau
DinamarcaCopenhagen Business School
Professionshøjskolen Metropol
Dafne Papandrea
ItaliaMaster, Occupational Safety and Health, Occupational Health and Industrial Hygiene, International School of Development, Università degli Studi di Torino
Master of Arts-MA, Human Rights, Università degli Studi di Torino
16:30
Sesión
GESTIÓN DE LA SALUD MENTAL Y DEL BIENESTAR A NIVEL DE EMPRESA
Mireya Rifá Fabregat
EspañaVicepresidencia de AEPSAL miembro de la Junta directiva
Consultora senior en PRL, SSBL y Medio Ambiente
Directora de la Revista PREVENCIONISTA
European Network of Safety and Health Professional Organisations (ENSHPO)
Stine Moesmand
DinamarcaPsicología ocupacional y organizacional Universidad de Copenhague
Anna Borg
AlemaniaDiplomada en Psicología por la Universidad del Saarland
Thomas Heilskov-Hansen
DinamarcaDoctor of Philosophy (Ph.D.), Public Health and Epidemiology Københavns Universitet – University of Copenhagen
MSc., Health Københavns Universitet – University of Copenhagen
Bachelor, Physiotherapy Fysioterapeutuddanelsen i København
19:30
NOCHE ORPHEUS: ENTREGA DE RECONOCIMIENTOS ORP
Organizan
Comité asesor empresarial ORP
Comité asesor institucional ORP
Comité científico
