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Según datos de la Fundación Española del Corazón y del Consejo Español de Resucitación Cardioulmonar, en España ocurren alrededor de 30.000 muerte súbitas al año y cerca de 20.000 intentos de reanimacióntras un paro cardiaco. El índice de supervivencia se sitúa en el 4%, mientras que en Estados Unidos y

"Las Personas no son Recursos" Peter Senge

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En una entrevista exclusiva, arroja la piedra y se define como un “anti-recursos humanos”, define como “cancerígena” la actual política seguida por las empresas y declara que los empresarios deben incluir las inversiones en el ambiente y la sociedad como parte de su cadena de

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El cambio es parte fundamental de nuestras vidas y renunciar a él es renunciar a las oportunidades de desarrollo que se generan a través del mismo. A todos, en general, nos gusta tener nuestra vida bajo control y sin excesivos sobresaltos y, en muchas ocasiones, si es predecible

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A la hora de decidir entre dos trabajos es importante tener en cuenta cómo de imprescindibles son los puestos que te ofrecen. Porque cuanto más esencial sea tu función en la empresa, más feliz te sentirás trabajando. Esta es la conclusión a la que ha

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Nace Quirónprevención en México

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El nombre del fracaso en transformación digital se llama Factor Humano

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La razón por la que las empresas no dan respuestas rápidas a su entorno competitivo  es porque sus profesionales, especialmente sus directivos, no pueden avanzar con la misma rapidez que el mercado. Las organizaciones que sean más rápidas en digitalizar a sus profesionales serán las más